西日本NTT関連労働組合 |
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西日本NTT関連労働組合発行機関紙
LALUZ
●170315 | no.90 ゼロ回答に怒り!ストライキを闘い抜くぞ! アンケートが明かした生活実態 生活にゆとりあるは0名 |
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●160411 | 号外尼崎版 実質ゼロ回答を受けストライキ決行へ |
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●160411 | 号外高知版 実質ゼロ回答を受けストライキ決行へ |
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● 160411 |
no.89 合理的理由のない服務制度の見直し |
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● 150318 |
号外高知版 田植えさんへの不当評価に反省どころか ━ 15春闘 本日、修行時より拠点スト 西N関労の春闘要求項目 |
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●150318 | 号外尼崎版 成果主義に偏った賃上げは許さない ━ 15春闘 本日、始業時より拠点スト 春闘要求項目 |
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●140314 | 号外 対象者限定の醜い賃上げ ━ 社員の大半は蚊帳の外 ━ 事業時より尼崎拠点スト突入 |
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●140122 | no.87 退職金削減ありきの企業年金改悪 ━ 確定拠出年金(DC)制度への移行とは・・・ |
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●130629 | no.86 7月1日付けで地元への配転決まる ━ 「高山裁判」でNTT西日本と和解が成立 高知の田植さん、ホームテクノ社を提訴 ━ 全社員販売ゼロでT評価は納得できない |
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●130319 | no.85 60歳超の再雇用OS会社での雇用も━ 対西日本本社交渉 切実な賃上げ要求に誠意なく 15日にストを決行 3月15日、尼崎ビル拠点ストライキを決行 ━ 多くの仲間の支援受け、闘い抜く |
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●130315 | 号外 対NTT西日本本社交渉 ━ ゼロ回答にストライキ通告 |
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●130226 | no.84 業務外の全社員販売上長裁量での評価を是認 ━ 対ホームテクノ社団交模様 なぜか、本社見解の「評価の対象外」と相違 福島で子ども3人が甲状腺がんの手術 ━ 福島県の健康調査で判明 ほかにも7人に疑いが |
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●130117 | no.83 新年にあたって ━ 西N関労執行委員長 兼廣英治 「勤務地限定」は守れない ━ 業務集約で本音 春闘要求アンケートにご協力を ━ webでもできます |
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●121218 | no.82 職場のパワハラなど実態調査へ ━ 13春闘要求・職場実態アンケート始まる |
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●121127 | no.81 集約合理化を目的にハイホン会社を解体 ━ NTT西日本グループ運営体制の見直し 待ったなしの地震対策 ━ 職場で避難訓練を N間労に加入しました ━ 自分にけじめ ━ NTTホームテクノ高知営業所、田植重男さん |
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●120601 | no.80 基準内賃金削減により生活は不安定に ━ 処遇体系の再構築提案へ要求 職場の仲間も参加、闘う決意あらたに ━ 高山裁判を支援する会発足 OS会社社員の扱われ様 ━ アンケート結果報告 第2弾 |
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●120515 | no.79 全社員賃下げ、広域配転も ━ 一方で雇用選択者は切り捨て NTT西日本、事業運営を踏まえた処遇体系の再構築を提示 「高山裁判」を支援する会、5月20日結成へ 12春闘アンケートから見えてきたもの |
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●120312 | no.78 50歳退職・再雇用制度は見直しを明言 ━ NTT西日本と12春闘団体交渉 あたあかも本人が承諾したがごとく ━ 高山裁判第2回公判 賃上げ額は前回と同様17万円に ━ OS会社へ12春闘要求書提出 |
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●110817 | no.77 家庭を取り戻す闘いが始まった 高山裁判、大阪地裁で初公判を迎える 寮生との話し合いは不調に・・・ テルウェル、八尾、宝塚など4に自治会をゴリ押し 根拠なき165名の解雇 JAL解雇撤回闘争に連帯する兵庫の会結成総会 春闘アンケートにご協力を |
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●111101 | no.76 高山さん裁判で闘うことを決意 ━ 熊本から大阪へ強制配転 西日本N関労第10回定期大会 多様化する闘い、組織拡大を再確認 |
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●110817 | no.75 販売店へ回線ID・パスワードをFAX送信 ハイホン中国、鳥取事業部・・・PC設定の遅延恐れて 販売店へはクレーム処理を委託済みと開き直る N関労、御堂筋に現る 天六ユニオンの皆さんと一緒に大阪ガス本社に講義行動 3.11震災を機に派遣社員344名を一斉に解雇 業務上の必要性はどこに 熊本から大阪への配置転 高山君の強制配転問題で本社交渉 |
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●110620 | no.74 情報システム体系化センタの「理由なき移転」 ━ 地域加算手当ての剥奪と目的は明確 配転の白紙撤回をめざしてN関労へ加入して闘う!━ 高山賢輔組合員 5.06ヶ月と4.5ヶ月は同じ・・・ ━ NTT西日本と地域会社の特別手当 |
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●110407 | no.73 11春闘団体交渉 ハイホン中国・・・ 社員の生活よりも親会社優先 本社は満了型社員に新たなイジメを用意 3.17ストライキを断念 未曾有の東日本大震災に際し、救援と復興を最優先するため、ストライキは中止することを決定。 |
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●110228 | no.72 将来の不安も鮮明に ━ 切り詰められるものは切り詰めても OS会社社員用アンケートの集約結果 50歳退職再雇用で大幅な賃金切り下げを強行された結果、職場や家庭で 大小様々な歪が生じていることが明らかになりました。 OS会社への春闘要求 1、一律17万円の賃金引上げ 2、年間一時金6ヶ月 3、成果主義賃金制度の廃止 4、派遣社員・契約社員の正社員化 5、60歳越えの契約社員の労働条件を社員と同一に |
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●110111 | 号外 11春闘アンケートにご協力を ━ 闘う春闘を取り戻そう |
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●110104 | no.71 西N関労兼廣委員長新年にあたって 個人所有パソコンの「自主点検」問題の団交模様 相継ぐNTT労組脱退 今年もN関労に期待します ━ 地域の仲間からのメッセージ |
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●101019 | no.70 使用者の権限でゴリ押し ━ なんか変やで!個人所有端末自主点検 組織強化、拡大に全力で取り組むことを確認 ━ 第9回定期大会 奪われた命、許しがたい労働実態 ━ 母親、ドコモ中国相手に裁判でたたか |
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●100708 | no.69 さらなる遠距離配転施策 「ビジネスモデルのさらなる地域展開」本社提案を団体交渉で追及 全社員販売、Web学習は仕事 ━ 大阪地裁、残業代の支払いを命じる |
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●100414 | no.68 単身赴任者を地元へ帰せ! 50歳退職・再雇用制度を廃止せよ!! ━ 兵庫・尼崎拠点でストライキ決行 ━ 10春闘 ハイホン中国との団体交渉から |
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●100317 | no.67 流した汗が報われる賃上げを ━ 尼崎ビルで時限スト決行 一律3万8000円の賃金引上げなどを求め10春闘ストライキ |
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●100218 | no.66 時間単位年休問題 会社側、法定外に時間休認めず━説明することさえ拒否 |
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●100114 | no.65 闘う春に ━ 執行委員長新年の挨拶 2時間年休廃止問題 ━ 西日本本社団体交渉 特連休2日を次官級に使用 使い勝手のいいものになるのか? |
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●091218 | no.64 2時間年休廃止は労働条件低下だ 現3級が割りを食う、新「人事・給与制度」 対西日本本社団体交渉模様 退職・再雇用でも単身赴任 福岡レポート(福岡センタ:高田泰成) 職場を壊す成果主義賃金廃止へ 西N関労定期大会模様 青年労働者の約半数が非正規労働者 日本郵便非正規ユニオン第二回総会開催 |
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●090630 | no.63 結局は満了型選択者の「遠距離配転」が目的」か! ビジネスモデルの地域展開という会社提案 「去るも地獄、残るも地獄」の50歳退職再雇用 春闘アンケート(OS会社用)集約結果から つづき徳昭さん再選を果たす 兵庫県尼崎市議選 貧しくても将来への希望で活き活きと生活 ベトナム・ハノイを旅して |
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●090423 | no.62 労災を拒み続けた2ヶ月 申請遅延は手続きの問題それとも意図的?━ハイホン中国との団体交渉から 難病の妻を介護するために自宅近隣の職場へ配置せよ! NTTに人間性はあるのか? 3.18ストライキ貫徹 09被災地メーデー ━ 今年も神戸・湊川公園で開催 |
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●090317 | 春闘号外 会社側賃上げ要求にゼロ回答、18日に時限スト突入 賃上げ一律5万円、一時金年間6ヶ月を要求 50歳退職再雇用制度の廃止、成果主義賃金の廃止、社宅定年制の廃止などの要求に対しいずれもゼロ回答 |
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●090302 | no.61 09春闘 生活実態は賃上げゼロを許さない!! N関労、西日本各社へ要求書提出 30%カットの傷あと━OS会社春闘アンケートから 勤務中の交通事故、会社が労災隠しに動く 団体交渉報告 北陸でも、巨額の残業代未払い 900人に2億1700万円 |
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●090115 | no.60 胎動・・・歴史は動く 闘う労働組合の再生を━西日本N関労横林委員長 派遣社員、岡山さんのN関労加入と闘い 戦争の悲惨、日本の加害責任を痛感━アジア太平洋戦争激戦地への旅 マニラを訪問した池田組合員(鳥取)の報告 |
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●081225 | 号外 労働時間の一日一時間減は死活問題だ!! 派遣社員の岡山さん(NTT西日本ー関西サービスマネジメント部門アクセス担 当としてホームテクノ社から派遣)、1時間の時間短縮を飲まなければ継続雇用 しないと迫られる。 18万円にも満たない手取りなのに、更に3万円近い賃下げに なる。N関労に加入して闘うと決意! |
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●081120 | no.59 「更なる充実」と言う名の遠距離配転 資料なし、競争激化の根拠なし━対西日本本社団体交渉記録 「はら」の据わった国労家族会の妻たちに感動 10.24国鉄闘争中央集会に参加して 日本郵便非正規ユニオン」が結成された━神戸市勤労会館で結成大会 NTT西日本ー中国社 3億7700万円もの空前の賃金未払い事件 |
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●081008 | No.58 人間性回復の闘いめざす━西N関労、第7回大会を開催 対西日本本社団体交渉記録 金沢支店、土肥組合員の作業内容をめぐって 「全社員販売」「Web学習」はボランティア労働? 時間外手当の支払いを求め、大阪地裁に提訴 西N関労第7回大会、大会宣言 |
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●080730 | No.57 NTT企業年金行政訴訟控訴審 東京高裁もNTTの控訴を棄却、22日に無謀にも最高裁へ上告 組織拡大の展望を持った闘いを N関労協議会第8回大会模様 N関労組合員でもある石井俊雄さん、千葉県長生村村長に再選 |
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●080612 | No.56 「玄関チャイムは押すな、お客との対面販売はするな」それでも販売目標は光 30回線/月━許せない満了型選択者へのいじめ 西日本N関労に頼もしい味方━森博行弁護士、顧問就任 08年メーデーでの取り組み |
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●080424 | No.55 会社は選択の自由を尊重せよ! 執拗な退職勧奨はねのけ北陸に残る 満了型を選択した土肥組合員はNTT西日本金沢支店に配属 08春闘 3.13時限ストを打ち抜く 尼崎ビルでストライキ、西日本各地の地域会社などでも春闘を闘う 官製ワーキングプアを許すな! 家族ぐるみで闘う武庫川ユニオン市役所分会の仲間 |
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●080410 | 北陸版 執拗な「退職勧奨」はねのけ、北陸に残る 満了型を選択した土肥組合員はNTT西日本金沢支店に配属 対NTT西日本ー北陸社団体交渉記録 土肥組合員への「退職勧奨」について 08春闘 3.13時限ストを打ち抜く 尼崎ビル、1時間の時限ストを打ち抜く、通信労組と共同で突入集会 |
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●080312 | No.54 生活賭け、春闘をたたかう!ー08春闘決戦、3.13時限ストに突入 対西日本本社団体交渉記録 1.春闘要求 08春闘アンケートから 生活実態は「賃上げなし」を許さない |
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●080221 | No.53 県をまたがる広域配転の多発かー事実上の「構造改革ステップ3」 「中期事業運営の見直し」を問う 対NTT西日本ー北陸社団体交渉記録 土肥組合員への「退職勧奨」について JR採用差別全面解決を!! 11.30全国集会報告 |
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●071213 | No.52 自由な雇用形態選択ではないのか?ー50歳退職再雇用問題 「意向確認」に名を借りた執拗な「説得」 対西日本本社団体交渉記録 1.土肥組合員への退職再雇用選択強要について 2.単身赴任手当てについて 3.その他諸要求 はたらくものの音楽祭報告 |
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●071107 | No.51 NTTグループ67社が全面敗訴 東京地裁、NTT企業年金の減額認めずーNTT側は11月2日控訴 対西日本本社団体交渉記録 マーケティング推進業務の地域エリア展開について 西N関労第6回定期大会 |
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●070919 | No.50 主張 NTTの横暴を許さず、企業年金を守ろう 10月19日にNTT企業年金行政訴訟の判決 対西本社団体交渉記録 1.マーケティングセンタにおける新アンケート問題について 2.春闘要求の残された諸要求について 展望切り開いたN関労 東N関労第7回定期大会 マーケティング営業に関するN関労の見解 ことばの解説 請負と派遣の違いとは? |
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●070808 | No.49 西本社団体交渉から 「アンケート調査」の実態と欺瞞 扶養手当が支払われていない |
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●070627 | No.48 対ネオメイト 「販売は自由意志」といいながら「評価に反映する」とは? やっぱりメーデーは5月1日だ !! 対ネオメイト団体交渉記録 対西本社団体交渉記録 トピックス NTT東、お客様対応拠点を8〜9割削減 おふさいど 囚人のジレンマ 替え歌 ♪「そして、安倍」♪ |
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●070412 | No.47 「全社員販売」商法、社員はタダ働き 主張 これって仕事なん? ボランティアなん? N関労3・23スト決行 家族の怒りの声、西本社へ 対ネオメイト団体交渉記録 1、独身寮の退去問題 2、全社員販売について 3、WEB学習問題 対西本社団体交渉記録 1、パソコン紛失問題 2、単身赴任手当支払い遅延に伴う支払いについて 3、社宅使用料における傾斜使用料調整 N関労07春闘ドキュメント |
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●070322 | No.46 あす、ストライキ突入 NTTは単身赴任社員を地元に戻せ! NTTは社宅・寮からの社員追い出しをやめろ! おふさいど 蛇の生殺し |
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●070220 | No.45 単身赴任手当の支払い勝ちとる 会社側、回答を修正 事実上、仮住居解釈を見直し 新たな解釈は全社員に適用 単身赴任手当不払い問題 〜 経過 〜 トピックス NTT企業年金訴訟第3回口頭弁論開催 春闘アンケートから 湧き上がる怒りの声 |
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●070110 | No.44 NTT企業年金行政訴訟 新たに83人が訴訟参加 2006.12.8 対西本社団体交渉記録 <資料>NTT企業年金参加申立書(抜粋) |
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●061213 | 号外 高田さんへの福岡発令に断固抗議する!! 許せない人権無視の遠距離配転 |
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●061129 |
No.43 単身赴任手当不払い問題 攻防続く本社団交、会社側を追い込む 2006.10.20 対西本社団体交渉記録 トピックス NTT企業年金行政訴訟 東京地裁、受給者の訴訟参加を認める N関労山梨支部を結成 |
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●060927 | No.42 え、単身赴任手当が出てない!! 7月1日、単身赴任解消? 2006.9.8 対西日本団体交渉記録 トピックス NTT企業年金行政訴訟、訴訟参加ぞくぞく さらなる成果主義賃金に負けない!! 第5回定期大会を開催 |
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●060808 | No.41 検証 「新たな業務運営体制」その1 泥縄の「マーケティング営業」 2006.7.25 対西本社団体交渉記録 教育基本法改悪反対全国集会 「教育基本法を守れ」 |
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●060629 | No.40 主張 「新たな業務運営体制」発足 50歳定年制の総仕上げ 2006.6.16 対西本社団体交渉記録 |
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●060523 | No.39 やっぱりメーデーは5月1日だ 地域から格差社会を告発 メーデーあれこれ ルポルタージュ 山下 悟 愛媛玉串訴訟勝訴記念集会 争議当事者が統一した「4・4全国集会」 町に平和とやさしさを !! 長谷川吉正さんみごと当選 おふさいど フランスのデモに思う U ぼけない小唄 |
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●060411 | No.38 主張 さらなる成果主義賃金 NTTの職場も「格差社会」入りか・・・ 「勝ち組」も「負け組」も非人間化 2006.3.24 対西本社団体交渉記録 町に平和とやさしさを 徳島県・東みよし町議選に はせがわ吉正さん出馬 <詩>子供たちとの誓い |
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●060307 | No.37 安定した生活があってこそ労働への意欲が維持できる 2006春闘、西本社へ要求書提出 アンケートに寄せられた声(抜粋) <投稿>企業年金改悪の不承認を喜ぶ <報告>沖縄の現状に触れて <替え歌>バブルを知らない大人たち |
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●060214 | 号外 NTT企業年金改悪 厚生労働省が却下 |
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●060207 | No.36 主張 さらなる成果主義賃金 D評価は懲戒処分だ 対西本社団体交渉記録 T、成果業績重視の処遇体系の見直し U、「指紋認証」について V、「NTT西日本グループの新たな業務運営体制」について ♪春闘があるさ♪ |
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●060111 | No.35 自由にモノが言え、差別と格差のない職場づくりを 新年にあたって N関労茨城支部を結成 2005.12.7 対西本社団体交渉記録 2005.12.20 対西本社団体交渉記録 噂の真相 退職・再雇用制度の廃止? |
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●051206 |
No.34 <主張>「新たな業務運営体制」は「50歳定年制」の総仕上げだ 2005.11.2 対西本社団体交渉記録 本四海峡バス闘争全面勝利! |
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●051102 | No.33 問題あるぞ!! 新扶養手当 各世代で大幅減額 職場に労働運動の再生を!! 第4回定期大会を開催 |
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●050928 | No.32 <さらなる成果主義賃金> 文書開示のない評価では透明性、納得性は得られない 主張 成果主義はどこから来て、どこへ行くのか? |
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●050831 | No.31 アスベスト問題、要求書提出 さらなる成果主義(ノーマルレンジ)会社案出る!! 国鉄労働者1047名の解雇撤回7・15集会 労働者の闘い抜きに安全は守れない 涙が止まらない!! |
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●050706 | No.30 <主張>若い世代の将来は闇 成果主義賃金は年収300万時代へ 「誓約書」問題で会社回答出る <続>被害者の御霊に捧げる107選 JR宝塚宣事故は警告する 7.28尼崎集会 開かれた議会・見える議会へ! 尼崎市議会議員 つづき徳昭 |
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●050604 | No.29 投稿 JRに安全綱領の復活を 対西日本団体交渉記録 「成果業績重視の処遇体系の見直し」について 誓約書問題について 65才までの雇用延長について 尼崎市議会選挙 つつき徳昭さん みごと当選 被害者の御霊に捧げる107選 |
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●050511 |
No.28 震災10年、夢のかけら つなげ 〜第10回被災地メーデー開く 成果主義賃金見直し 会社回答出る!! 本日団交 報告・育児・介護休職の制度が改正されました トピックス・成果主義賃金のひろがりのなかで、労働者は終身雇用を支持 ・単身赴任先の通勤災害認定 赴任先へ移動中に事故死 〜休日でも「就業と関連」 |
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●050406 |
No.27 兵庫支店BB販売PT西グループ 須磨別館への移転を強行 成果主義賃金に物申す! 〜成果主義に疑問符76%〜 2005春闘アンケートから ちょっと一言 5・1被災地メーデー 《おふさいど》生涯現役時代がやってくる |
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●050216 | No.26 兵庫支店BB販売PT西グループ 〜須磨移転に合理性なし 会社に白紙撤回を要求 尼崎市議選 つづき徳昭さんを推薦 川柳に見る職場の世相 |
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●050112 | No.25 将来設計が立てられない! 対西日本団体交渉記録「成果・業績重視の処遇体系の見直し」について 国鉄闘争勝利、鉄建公団訴訟勝利をめざして 〜12・1全国集会に4300人の労働者・市民が結集 |
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●041222 | No.24 年齢賃金廃止、扶養手当廃止 NTT、賃金制度改悪案を提案〜更なる成果主義へ〜 会社への質問書 会社案のイメージ 会社提案の「見直し」の内容(要旨) 会社案への疑問 成果主義の行きつく先は? |
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●041201 | No.23 企業年金改悪同意徴収、各地で強引な「説得」 会社のあせりか?同意率は50% 「同意徴収」撃退マニュアル 雇用形態選択・相談窓口 対兵庫支店団体交渉記録 BB販売PT(西)のロケーション(須磨別館)について・U、V NTT、4580億円の自社株買い 企業年金改悪、50才退職・再雇用の一方で |
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●041027 | No.22 10・21国際反戦デー 戦争への道を許さない! イラクからのメッセージ 対兵庫支店団体交渉記録 BB販売PTグループのロケーション移転について 《トピックス》NTT東日本 構造改革ステップ2を提案 大塚製薬の労働者の使い捨てを許さない! |
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●040915 |
No.21 拡がる企業年金改悪反対の闘い 不当な退職強要にNo!を NTTグループの職場に労働組合の再生を!! 時代の申し子、N関労に期待 |
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● 040804 | No.20 企業年金改悪 同意徴収には応じない!! N関労初の組合員村長誕生 神戸中央ビル 休養室やっとできる |
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● 040609 |
No.19 企業年金説明会「意見を聞かない、言わせない」 第9回被災地メーデー「この国に生まれてよかった?!」 対西本社団体交渉記録 働くものの音楽祭に参加「平和の火を燃やし続けよう!!」 おふさいど「みなし満了型で兵庫支店へ」 |
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● 040317 | No.18 生活破壊の給付減額は許さんぞ! 「NTT企業年金改悪に反対する兵庫の会」結成 N関労徳島支部を結成 アクト各社 退職・再雇用を広域配転 |
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● 040204 | No.17 神戸中央ビルに「休養室」設置 オアシスコーナーの分煙対策も実施 N関労の職場要求実る 対西本社団体交渉記録 トピックス NTT労組のスト基金230億円パーか? NTT労組東北委員長ら起訴 |
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● 040107 | No.16 企業年金関連−会社回答書− 兵庫のOB、現役社員ら企業年金改悪反対のビラ配布 民主主義と平和が危ない 仲間からの便り「OS会社の将来は真っ暗だ」 年末一時金減額の一方で役員の”復活”ボーナス |
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● 031112 | No.15 「企業年金改悪に反対するNTT有志の会」結成 対西日本団体交渉記録 1.企業年金「見直し」について 2.評価反映方法の見直しについて 3.休養室について 各地のニュース ☆「NTT労組は『一票投票』で信を問え ☆N関労東京支部結成大会、同千葉支部第2回大会 開催 ☆四国で「稼動実態調査」 |
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● 031001 | No.14 企業年金改悪に怒りの声 N関労、企業年金改悪案に対し、要求書提出 雇用形態選択スケジュール提示 ドキュメント「人の痛みを語る出版社が労働者保護 をかなぐり捨て〜医学書院・大出さんの闘い〜 |
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● 020326 | No.1 N関労西「結成宣言」 3月7日初団交 |
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● 020423 | No.2 NTT「あなたが自分で退職・再雇用を選んだ」 満了型選択者への営業研修 |
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● 020425 | 号外 問答無用の報復配転を強行 |
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● 020508 | 号外 相次ぐ報復・不当配転 |
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● 020620 | No3 東西のN関労で協議会を結成 広域配転を追及 |
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● 020701 | 号外 権利破壊のD評価を強行 |
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● 020901 | No.4 退職拒否者の強制配転迫るNTT労組 |
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● 021001 | No.5 広がる仲間、全国で胎動 N関労西・額集かいを開催 「N関労を支える仲間たちの会発足」 |
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● 021101 | No.6 N関労千葉支部結成 N関労共済発足を決定 西日本NTT労研開催 |
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● 021201 | No.7 九州から関西、東海へ大量の広域配転 かのう花枝神戸市議候補を推薦決定 |
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● 030101 | No.8 A B 団体交渉記録 |
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● 030201 | No.9 統一自治体選推薦候補に勝利しよう NTT木下闘争 |
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● 030301 | No.10 03春闘要求を西本社に提出 03春闘要求アンケート結果 |
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● 030409 | No.11 神戸中央ビルに男子・女子休憩室の設置を 対兵庫支店団交記録 兵庫・闘う仲間の3・15集会 「首切り・リストラNo!]持株会社に要請行動 |
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